Unternehmenspolitik

Wir möchten gemeinsam

• Begeisterte Kunden durch Null-Fehler-Strategie.
• Von uns als Partner überzeugte Kunden durch professionelles Projektmanagement und einer durchgängigen Auftragsabwicklung.
• Ein partnerschaftliches Verhältnis mit unseren externen und internen Kunden, Lieferanten, Nachbarn und den Behörden mit dem Ziel, optimale Produkte herzustellen.
• Mit der Wertschätzung als Grundhaltung gegenüber allen Mitarbeitenden eine Kultur des gegenseitigen Vertrauens schaffen und offen, ehrlich sowie verbindlich miteinander kommunizieren.
• Als attraktiver Arbeitgeber interessante, herausfordernde  Aufgaben mit hoher Selbständigkeit und Freiraum für persönliche Initiative bieten.
• Mitarbeitende, die in ihrem Job zu den Besten gehören. Dies verlangt Qualität und Zuverlässigkeit im Arbeitsergebnis, das Einbringen von Wissen und Ideen für die kontinuierliche Verbesserung sowie die  Bereitschaft, sich aktiv und konstruktiv mit Veränderungen auseinanderzusetzen.

• Einen sorgsamen Umgang mit der Sicherheit und Gesundheit unserer Mitarbeiter durch eine entsprechende Gestaltung der Arbeitsplätze und Prozesse, sowie die Einbindung und Mitarbeit der Beschäftigten.

• Sichere und stabile Prozesse, die den Gedanken der Produktsicherheit zum Ziel haben.
• Ziele zu Qualität, Umwelt, Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz setzen, die wir entsprechend verfolgen und erreichen.
• Eine umweltschonende Erzeugung unserer Produkte durch sparsamen Umgang mit Betriebsmitteln, Betriebsstoffen und Energie.